التنفيذ بعد 6 أشهر توطين 30% من المهن الهندسية و70% من مهن المشتريات

الرياض : واس

أقرت وزارة الموارد البشرية، اليوم الأحد، رفع الحد الأدنى لأجور المهندسين السعوديين إلى 8000 ريال ضمن قرار توطين 30% من المهن الهندسية، بالتزامن مع توطين 70% من مهن المشتريات والخدمات اللوجستية.

ويهدف القراران اللذان سيدخلان حيز التنفيذ بعد 6 أشهر، إلى ضخ كفاءات وطنية في 58 مهنة تخصصية، مع تقديم حزمة من المحفزات للمنشآت الملتزمة عبر صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”.

القرار الأول

ووفق بيان للوزارة، يشمل القرار الأول، الخاص برفع نسبة التوطين في المهن الهندسية، المنشآت التي يعمل بها (5) عاملين فأكثر من المهن الهندسية وفق التعريفات والمسميات المهنية المعتمدة.

ويتضمن (46) مهنة هندسية، من أبرزها: (مهندس معماري، مهندس توليد طاقة، مهندس صناعي، مهندس إلكترونيات، مهندس مركبات، مهندس بحري، مهندس صحي، وغيرها)، إضافة إلى الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين.

القرار الثاني

أما القرار الثاني المتعلق بـ مهن المشتريات بالقطاع الخاص، فيشمل المنشآت التي يعمل بها (3) عمال فأكثر من المهن المشمولة وفقًا للتعريفات والمسميات المهنية المعتمدة في التصنيف السعودي الموحد للمهن.

وتضم 12 مهنة من أبرزها: (مدير مشتريات، مندوب مشتريات، مدير عقود، أمين مستودع، مدير خدمات لوجستية، مدير مستودع، أخصائي مناقصات، أخصائي مشتريات، أخصائي تجارة إلكترونية، وأخصائي أبحاث أسواق، أخصائي مستودعات، وأخصائي توريد للعلامات التجارية الخاصة).